8月(yue)20日(ri),公(gong)司(si)(si)黨(dang)(dang)委(wei)在2311會(hui)議室舉辦“不忘初心、牢記(ji)使(shi)命”主題教(jiao)育第四(si)期讀(du)書(shu)會(hui),學習(xi)《貫徹落(luo)實習(xi)近平新時代中(zhong)國特色社(she)會(hui)主義(yi)思想在改革(ge)發展(zhan)穩定中(zhong)攻堅克(ke)難案例》叢書(shu)。公(gong)司(si)(si)黨(dang)(dang)委(wei)書(shu)記(ji)、董事長蒙貴飛出(chu)席并主持會(hui)議,公(gong)司(si)(si)領導班(ban)子(zi)成(cheng)員黃深(shen)紅、黃遠奇、謝鴻(hong)衛、鄭毅(yi)、牙高峰、邱秋華參加(jia)。
會上(shang),公(gong)司領(ling)導班(ban)子(zi)成員先后圍(wei)繞“中(zhong)(zhong)(zhong)國聯(lian)通(tong)混合所有(you)制(zhi)改革的(de)實踐(jian)探索(suo)”、“中(zhong)(zhong)(zhong)鋁集團黨組抓黨建促進(jin)扭虧脫困的(de)實踐(jian)探索(suo)”兩(liang)個攻(gong)堅克(ke)(ke)難(nan)案例進(jin)行了(le)領(ling)學(xue),共同學(xue)習了(le)兩(liang)個企業(ye)在攻(gong)堅克(ke)(ke)難(nan)工作(zuo)中(zhong)(zhong)(zhong)面(mian)對難(nan)點(dian)、矛盾沖突中(zhong)(zhong)(zhong)的(de)決策權衡和主要做法。
結合學習內容,針對如(ru)何利用好(hao)攻(gong)堅(jian)克(ke)(ke)難(nan)(nan)典型案例(li)(li)指引公司高(gao)質量發展(zhan),蒙貴飛提出三點(dian)要(yao)求,一是強(qiang)(qiang)化攻(gong)堅(jian)克(ke)(ke)難(nan)(nan)的意(yi)識。必(bi)須將典型案例(li)(li)中的新鮮探(tan)索及時經驗化,以(yi)(yi)典型案例(li)(li)培訓(xun)引導黨(dang)員(yuan),強(qiang)(qiang)化攻(gong)堅(jian)克(ke)(ke)難(nan)(nan)的意(yi)識,在(zai)(zai)面對困難(nan)(nan)、問(wen)題(ti)和矛盾時,敢(gan)于迎難(nan)(nan)而(er)上;二是增強(qiang)(qiang)擔當(dang)(dang)履職(zhi)的責(ze)任。帶頭(tou)履職(zhi)盡責(ze)是黨(dang)員(yuan)干部(bu)的必(bi)然(ran)要(yao)求,也是做(zuo)(zuo)到攻(gong)堅(jian)克(ke)(ke)難(nan)(nan)的根基(ji)所在(zai)(zai)。干部(bu)職(zhi)工(gong)隊伍要(yao)立足本職(zhi),恪守崗(gang)位職(zhi)責(ze),以(yi)(yi)強(qiang)(qiang)烈的事業(ye)(ye)心和責(ze)任感,在(zai)(zai)推動企業(ye)(ye)高(gao)質量發展(zhan)中敢(gan)于擔當(dang)(dang)、敢(gan)于作為(wei),以(yi)(yi)負責(ze)任的態度竭(jie)盡全力把(ba)工(gong)作做(zuo)(zuo)到位、把(ba)每一項工(gong)作任務做(zuo)(zuo)到善(shan)始(shi)善(shan)終、善(shan)作善(shan)成。三是提高(gao)精(jing)益(yi)求精(jing)的本領(ling)。發揚“工(gong)匠”精(jing)神,高(gao)標(biao)準、嚴要(yao)求,在(zai)(zai)工(gong)作中多想方法(fa)、多想點(dian)子,把(ba)每件工(gong)作都做(zuo)(zuo)到更(geng)好(hao),不斷提升工(gong)作質量和水(shui)平(ping)。
公司(si)副三總師、機關處室正職負責人、主題教育領導小組(zu)辦(ban)公室成員(yuan)參加。
(田書宇)
讀書會現場